救命稻草：女人真的能拯救日本吗？（5）

　　再者，安倍的鼓励女性就业的筹划已经遭到了一些日本大企业的抵制。日产汽车的总裁卡洛斯 戈恩就有自己安排女性管理者的计划，他的指标是到2017年将在日本的日产管理层10%的位子给女性。

　　9月12日在东京国际妇女会议上做主旨发言时，拉加德建议日本向北欧国家学习如何增加女性就业。瑞典、丹麦等北欧国家为鼓励女性在产后重新工作采取弹性就业、产假政策，鼓励男性休产假，严格限制女性的工作时间等等。这些政策帮助产后女性重新就业。90%的瑞典女性产后复出工作。

　　可供日本学习的榜样不少。可是安倍的任期有限，很难说他那宏伟远大的“女性经济学”能走多远。再说，在他之后的日本领导人会不会认同他的增加女性就业计划也还是个大大的未知数。

　　不过，“年老色衰”的日本实在是没有资本浪费那些赋闲在家的高学历女性。