法国人双面工作态度：既辛勤劳动又热爱罢工

虽然法国人给世界留下的印象通常是休假和罢工，然而，欧盟统计局（Eurostat）的一项研究表明，法国人实际工作很努力，在欧盟名列前茅。

综合法媒报道，欧盟统计局5月1日发表的一项研究指出，法国人工作其实很辛勤：在15-64岁就业人口中，每周工作时长在49小时及以上的“辛勤劳动者”（gros travailleurs）比例高达10.2%，位居欧盟第二，仅次于希腊（12.6%），远高于欧盟7.3%的平均水平。

欧盟统计局的数据显示，在拉丁语系国家，每周工作时长在49小时及以上的“辛勤劳动者”比例普遍较高：塞浦路斯为9.7%，意大利和葡萄牙为9.4%，比利时为9.3%。相反，北欧国家的“辛勤劳动者”比例相对较低，芬兰和德国为6%，荷兰为5.8%，丹麦为5.6%，挪威为4.9%。东欧国家“辛勤劳动者”比例最低：保加利亚仅0.7%、立陶宛0.8%，拉脱维亚1.3%。

法国企业老板“工作狂”最多

法国自2000年以来实施每周35小时工作制，为何“辛勤劳动者”比例能跻身欧盟第二呢？并且，在2022年欧盟“辛勤劳动者”比例整体下降的情况下，法国这一数字反而增加了0.2%。

具体来说，近六成的法国企业主（57%）每周工作超过49小时，因为他们没有工作时长限制。在这一比例上，法国远远领先于其他欧洲邻国（德国46%），仅次于比利时（59.4%）。

至于雇员，按欧盟法律规定，无论是否有加班工资，每周工作时间最长不得超过48小时。不过，实际上仍有6.3%的法国雇员每周工作超过49小时（欧盟平均水平3.8%），这其中绝大部分是按工作日计算工时（Forfait jour）的企业干部，不受35小时工作制限制。

值得一提的是，根据经合组织（OCDE）的数据，法国人均年工作时长为631个小时，比经合组织国家平均水平少了近5周，排名倒数第二，仅高于土耳其。报告指出，这主要是法国年轻人和老年人就业率低所致，就好比法国这艘船上划桨者虽然划得十分卖力，但人数远远不够。

法国预防工伤事故及职业病安全研究所（INRS）指出，工作时长对身心健康都有影响。已有多项研究表明，长时间工作（即每周超过40小时）可能会造成心理障碍（抑郁、焦虑、自杀等）、睡眠障碍、成瘾、怀孕期间的异常，以及心血管疾病等其他健康问题。该研究所还警告说，超负荷工作引发的疲劳和认知障碍也容易引发工伤和通勤事故。

法国是罢工世界冠军？

不过，虽然法国“辛勤劳动者”占就业人口比例是欧盟第二高，但罢起工来也毫不含糊。自1946年法国立法重新承认工人罢工权后，法国人开启了“一言不合就罢工”的模式。根据大量研究调查显示，法国在全球范围内稳坐罢工冠军宝座。

法国参议员勒鲁杜利埃（Stéphane Le Rudulier）此前在推特上分享的罢工排名榜单称，在全球范围内，法国罢工天数最多。

根据德国Hans-Böckler基金会经济研究所的数据，在2009-2017年期间，法国每1000名员工（企业）年平均罢工天数为114天，比利时91天，加拿大80天，西班牙54天，德国为18天，而瑞士只有1天……

对此，法新社提醒说，各国统计罢工的方法和标准有所不同，需谨慎对待。例如德国只统计“10人以上罢工至少一天，或无人数限制但罢工至少100天”；美国仅统计超过1000名员工的罢工。

不过，无论法国是不是全球罢工冠军，有一点可以肯定的是，罢工文化在法国根基深厚，尤其是政治罢工。

正如德国经济研究所（IW）所指出的那样，因劳资问题引起的罢工正在减少，但自2008年以来，希腊、法国、比利时和西班牙等国兴起政治罢工；而在瑞士、日本等国，政治罢工十分少见，德国更是直接禁止。

法国社会运动另一个独特性在于，法国工会更爱组织全国性罢工，这在其他国家很罕见。