互联网企业的员工激励计划有利于吸引、激励及留任经验丰富的人才，形成股东、公司及其员工之间的利益共享与风险共担机制，充分调动高级管理人员和核心人才的积极性。
其他
这个战略转折期将持续10—15年，要把握好这个历史时期有所作为。因此，在百年未有之大变局下，编制及实施新的“一带一路”规划有着特殊重要的战略意义。
其他
在当前的情况下，对于“一带一路”发展有一个好的条件，全球资金相当充裕，价格也比较低，是融资的好机会。同时也是对现有的融资进行优化的好机会。
金融业
“一带一路”倡议的实质是国际合作，也正在促进新一轮的全球化进程，六年多的实践不仅体现了“一带一路”倡议的生命力和吸引力，同时也显示出其特有的合作方式、合作模式和合作路径，为国际合作理论研...
综合
整体来看，近期国际舆论直接或间接涉及“一带一路”时，各类负面观点、悲观情绪和唱衰声音明显增多。在看到严峻挑战的同时，我们更不能忽视国际舆论中的积极因素。特别是在巴基斯坦、马来西亚、新加坡...
其他
这些规定无疑降低了中国企业通过并购获得较先进技术的可能，同时也增加了中国企业在并购准备、实施和后续整合阶段的复杂性与不确定性，审查时限被延长，无形中交易成本提高，导致交易失败的风险增大。
其他
深度本地化是国际化经营的高级阶段，本地化经营的精髓在于各种经营要素取之于本地、用之于本地，培训、雇佣本地员工，承担本土化的社会责任，做一个负责任的企业社会公民。
其他
本文结合印度尼西亚与越南的电力BOT项目实践，从提前终止发生的时间节点、引起终止的因素事件与责任划分、责任划分之后的赔偿机制等方面，探讨海外BOT项目如何防范提前终止风险。
其他
以隧道股份新加坡子公司为例，通过分析项目经营性现金流与利润之间的关系，分别从项目投标、中标、实施和决算阶段，看两者不一致的深层原因与解决之道。
建筑业
我国对外工程承包业在过去30年快速发展，值得注意的是，在国际商事交易中，不可避免地出现各类经济纠纷，法律争议数量越来越多，尤其是在复杂的基础设施建设领域。
建筑业
尽管受到疫情冲击和世界经济衰退的影响，今年第一季度中国对共建“一带一路”国家投资仍逆势增长11.7%，贸易额增长3.2%。一大批暂时停工的项目陆续复工复产，助力所在国家恢复经济。
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