【中欧摆渡人】马士基集团北亚区首席代表彦辞:中欧将共同寻找应对挑战的办法

发布日期:2023-06-09 08:59:55来源:欧洲时报作者:特约记者顾砚
彦辞说,如果中欧不能在更广泛的领域开展合作,那将是巨大的损失。我相信双方将继续保持对话,共同寻找应对挑战的办法。

今年4月,马士基航空货运在杭州开航,并开通中国杭州和丹麦比隆、美国芝加哥之间的定期往返航班;此前不久,马士基在华首个综合物流旗舰仓在上海临港新片区举行奠基仪式……作为全球领先的航运物流公司,今年以来,马士基不断拓展在华业务与投资,对中国市场的重视程度不断加深,亦在促进中欧互动方面发挥重要作用。

马士基集团北亚区首席代表彦辞(Jens Eskelund)已在中国工作生活20余年,见证了马士基在中国的发展与变化。近日,他接受欧洲时报专访,谈及近年来马士基进一步发展中国市场的重要性与必要性,并期待中欧持续对话合作。

“看到未来更多商机 我们会非常忙碌”

“数据显示,全球1/3的出口货量来自中国,中国1/3的出口货量来自长三角,这就是上海的重要性所在。”彦辞在介绍马士基临港综合物流旗舰仓项目时强调了上海的战略特殊性,这也是该项目选址临港新片区的一大原因。

临港项目致力于绿色和可持续发展,亦符合马士基的战略发展目标。彦辞说:“现在我们有能力和机会引入有关数字化和脱碳的最新技术,这使它更具有吸引力。”

除旗舰仓外,马士基近年来持续对华投资。彦辞说:“2022年,我们完成了对香港利丰物流的收购,在华增加了73个仓库。我们还刚刚开通了连接中国与欧洲、美国的新的航空货运服务。我们积极发展中国市场,尽最大努力服务全球客户。”

随着中国放宽疫情政策,马士基看到了未来更多商机。他说:“中国再次开放,2023年我们会非常忙碌,希望能看到经济活动的反弹。”

展望2023年中欧贸易,彦辞说,双方贸易表现将取决于中国市场消费是否反弹,以及中国与欧盟之间的贸易平衡。

“我们看2022年的数据可以发现,中国对欧洲的出口是欧洲对中国出口的三倍。”彦辞认为,应该考虑让双方贸易更加平衡。“我认为完全平衡是不现实的,或许可以从结构性上让贸易水平更加平衡。”

另一大影响贸易的因素是消费者信心。彦辞说,中国消费者有消费动力及能力,才会利好进口。而对于出口来说,马士基相信中国将高度重视保持制造业的出口竞争力。

但对于2023年的全球贸易,马士基给出了较低预期——预计全球贸易增长介于-2.5%至0.5%之间。

“中欧若不能在更广泛领域开展合作将是巨大损失”

“每个生活在北京的人都能够真实感受到这里过去五年空气质量的大幅提高。”彦辞今年早些时候接受媒体采访时表达了对中国生态环境改善的感受。而对于马士基来说,中国亦是环保合作领域的好伙伴。

马士基致力于在2040年实现所有业务净零碳排放目标,这是该行业最为积极的脱碳目标。该公司认为,中国是能够助其实现目标的国家之一。彦辞表示,马士基在中国得到了很多支持。“中国有2030和2060的脱碳布局(编者注:中国提出,二氧化碳排放力争2030年前达到峰值,力争2060年前实现碳中和),因此,基本上我们在脱碳目标方面是一致的。”

马士基还认为,中国拥有生产绿色燃料和电力的技术能力。据了解,该公司已经与多家中国合作伙伴签署绿色甲醇采购合作备忘录,并与上海国际港务集团签署了绿色甲醇燃料加注战略合作备忘录。“我们相信中国有巨大的潜力生产绿色甲醇燃料。”彦辞说,“马士基非常期待与中国的燃料生产商和港口合作,促进能源绿色转型。我们对脱碳前景感到乐观并充满希望。”

绿色环保不仅是马士基与中国的一致目标,也是中国与欧洲间重要的合作领域与共同利益。彦辞说:“我认为,气候变化等很多问题都需要通过全球合作来解决。如果中欧不能在更广泛的领域开展合作,那将是巨大的损失。我相信双方将继续保持对话,共同寻找应对挑战的办法。”

在谈到中欧关系问题时,彦辞表示,从过去三年的经验来看,中欧间的对话是有意义的。“我们更多谈论的不是脱钩,而是去风险。与我交谈过的大多数人都已经意识到,与中国脱钩是不现实的,中国与欧洲相互依赖。”他还表示,中国与欧洲将继续成为彼此非常重要的贸易伙伴。

彦辞还说:“在贸易依赖性方面,人们需要考虑,如果出现供应链问题,那么应如何确保这些问题不会成为自己国家面临的一个大问题,如何更具韧性和灵活性,如何确保在世界一个地区发生的事件不会对全球产生巨大影响。”

据悉,彦辞于5月24日当选为中国欧盟商会主席,将为推动中欧关系发展发挥更大作用。

“希望小家与大家都在中国发展得越来越好”

彦辞出生在丹麦第二大城市奥胡斯,就读于丹麦奥胡斯大学哲学系,并在1996年前往美国德克萨斯大学哲学系研究生院进修。在那里他邂逅了他的中国太太,并追随太太的脚步来到中国。1998年,彦辞赴北京留学,开始了在中国的生活。

两年后,彦辞加入了马士基(中国)航运有限公司,担任市场部经理,开始了他在马士基集团的职业生涯。2020年至今,他担任马士基集团北亚区首席代表。

谈及在跨文化的氛围里工作,彦辞说,更加关注文化共性是他的处事哲学。“令我惊讶的是,我在中国很容易就融入了这里的环境和工作氛围。我们以互相信任为基础开展工作,共性比差异多很多。”

20多年来,从一名外国留学生到跨国公司高管,他见证了中国日新月异的巨大变化。谈及未来的发展,彦辞把自己的生活和公司联系到了一起:“我的家就在中国,所以我希望我的小家和马士基这个大家都能够在中国发展得越来越好。”

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