巴西工会中央与公共劳工部推出举报程序应对选举骚扰

巴西通讯社报道，干扰选举是一种犯罪行为，自2022年以来，投诉数量只增不减。为了防止工人或公务员受到老板或顶头上司的直接或间接压力，要求他们投票给某个候选人，工会中央于本周二（3日）推出了一个举报程序，工人可以举报这种不民主的做法。

举报程序是工会中央与公共劳工部(MPT)共同推出的。由Central Unica dos Trabalhadores(CUT)、Força Sindical、Nova Central Sindical de Trabalhadores(NCST)、União Geral dos Trabalhadores(UGT)、Central dos Sindicatos Brasileiros(CSB)、Pública、Intersindical和MPT共同发起，公民可以在工会中心论坛页面进行投诉。

CSB组织和动员部长保罗·奥利维拉(Paulo Oliveira)解释说，员工无需下载该举报程序。相关机构会在网站上发布一个二维码，举报人员可以使用手机扫描二维码来举报他们是否在工作场所受到选举骚扰。

MPT律师Priscila Moreto表示，雇主往往以微妙的方式主张其员工投票给某个候选人，以谋取公司发展利益。如果工人不投票给老板的候选人，即使在不裁员的情况下，雇主也可能会变动工人的工作。“这是干扰选举的一种形式，”他说。

CUT国家法律事务秘书瓦莱尔·埃特尔(Valeir Ertle)警告说，巴西干扰选举的现象非常严重，主要是因为在全国5,700个城市中，73%的城市人口在10到2万人之间。“在这些城市，员工很容易知道雇主主张的候选人，给员工投票造成很大的压力，同样的压力和骚扰也发生在市政厅职员身上。”他说。

劳工律师丹妮尔·奥利瓦雷斯·科雷亚(Danielle Olivares Corrêa)表示，自由投票是一项在任何情况下都必须普遍存在的基本权利，否则，工人就会成为雇主获取利益的工具。选举骚扰属于犯罪行为，MPT 将关注通过该举报程序收到的所有举报记录。

在2022年的选举中，工会中央和MPT同样发布了举报渠道，最终收到了3,500份选举骚扰举报，比2018年高出1,600%。

MPT的数据显示，2022年收到1,512条选举骚扰举报信息，提起了105起公共民事诉讼。

工会和MPT提供了小册子，以便工人举报工作场所的非法行为。