研究预测2030年德国劳动力市场将出现严重失衡

据德国《商报》3月19日报道。根据波士顿咨询公司（BCG）的一项最新研究，德国劳动力市场在这十年中将变得越来越不平衡：一方面，到2030年，IT、学校和健康事业部门将缺少数百万计的劳动力；另一方面由于人工智能和数字化的发展，工业、办公室数以百万计的工作岗位可能消失。

总体而言，2030年德国将缺少140万专业劳动力：一些行业短缺劳动力多达300万，而另一些行业160万劳动力过剩。缺口最大的行业将是信息技术行业，大约有110万专业人员缺口。教育和医疗健康事业部门也将面临短缺，预计会缺少26万名教师，23万名医疗专业人员和15万名护理人员。公司管理职业将短缺多达63.2万人。生产人员（54万）、金属和塑料加工行业人员（14.2万）、办公室工作人员（7万）和办事员（6.5万）等则将变得过剩。BCG向德国政界建议实施“宏观经济劳动力计划”，包括创造更多和更好的再培训和继续教育的机会。