越南和日本劳务合作情况

　　越南向日本输出劳务主要有“技术员和进修生”两种形式：越南“进修生（TNS）”式劳务输出，日本只视其为享受津贴的技能学习人员，每月可领津贴约800-1000美元；“技术员(KTV)”式劳务输出，日本视为正式的从业劳动人员，每月工资约1500-2000美元、免交保证金、入保险、可办理亲属随同、劳务期满后视工作情况可续签合同，部分日本公司还向劳工提供住房补贴、免费语言培训或发放培训津贴（约100美元）。 　　在上述各种优惠条件下，越南公司纷纷开展对日本劳务出口业务。主要调选具有大学学历、23-30岁左右的机械、电工、电子、软件设计开发、建筑、油化、通信等各类专业人员，派出公司还可为劳务人员提供贷款信用担保。